广东埃森环保科技有限公司
GUANGDONG ESSEN ENVIRONMENTAL TECHNOLOGY CO., LTD.
新闻资讯
欢迎你加入广东埃森环保科技有限公司!埃森公司位于美丽的花城广州,是第一批入驻国家级产业园-粤港澳大湾区创新创业产业基地的优秀环保企业。因公司业务发展需要,现急聘一批人才,面试合格,马上录用,待遇从优。有广阔的发展空间,根据岗位与贡献有长期激励。
公司急需招聘下列岗位人员:
1、综合管理
工作地点:广东广州
招聘人数:2人
学 历:本科及以上
性 别:不限
岗位要求:
(1)本科以上学历,有财务工作经验者优先;
(2)会使用电脑及常规办公软件;
(3)有较强的学习能力,沟通能力、判断和分析问题能力;能独立解决及处理紧急特发状况;
(4)本岗位要求应聘者需要细心、耐心、文字功底强并且有较强的责任心。
岗位职责:
(1)负责网络维护及公司形象设计;
(2)负责负责科技创新管理;
(3)固定资产的登记、维护、管理,定期盘点;
(4)办公环境的塑造与维护;
(5)拟定公司管理制度,并监督实施。
(6)公司文档资料(合同等文件)的起草及保管。
(7)上级安排的其他工作。
2、设计工程师
工作地点:广东广州
招聘人数:2人
学 历:本科及以上
性 别:不限
岗位要求:
(1)具有热能动力、环保专业、机电一体化专业或机械本科及以上学历;
(2)熟练应用AutoCADPro-E或UG等机械设计软件以及Office办公软件;
(3)具有认真严谨的工作态度、较强责任心、良好沟通能力及团队协作精神。
(4)有相关经验者优先。
岗位职责:
(1)负责项目论证、方案设计、初设及施工图设计;
(2)新产品设计与开发;
(3)解决产品或工程现场施工设计的问题;
(4)解决相关的专业问题。
3、网络开发维护工程师
工作地点:广东广州
招聘人数:2人
学 历:专科及以上
性 别:不限
岗位要求:
(1)电子商务或计算机专业大专及以上学历,两年以上相关工作经验;
(2)具有网站开发、后台数据库维护、程序制作的经验及远程服务器管理的工作经验;
(3)熟悉php平台的开发,熟悉SQLSERVER等大型数据库系统;对xpshop系统有了解;
(4)具有认真严谨的工作态度、较强的责任心、良好的沟通能力及团队协作精神。
(5)有较强的语言表达能力和有较强的文档编写能力。
岗位职责:
(1)进行网站的整体开发及市场推广,具有较强的市场洞察力和开拓精神;
(2)负责整体网站定位,风格设计,栏目规划,制定网站的建设方案;
(3)负责网站内容产品合作策划开发与管理,协调公司各部门,敦促网站内容及时更新与完善。
4、会计
工作地点:广东广州
招聘人数:2人
学 历:本科及以上
性 别:不限
岗位要求:
(1)全日制本科学历,财经类或金融类专业;
(2)能够熟练操作财务软件、办公软件;
(3)具备良好的内外部沟通、协调、应变能力 ;
(4)有较强的责任心、工作态度严谨、思维敏捷、;
(5)具有相关从业资格证书,有相关经验者优先。
岗位职责:
(1)负责公司工作薪酬发放及日常报销,负责编制记账凭证,及对现金、报销往来票据账目的检查和审核归档和保管工作 ;
(2)进行日常财务核算,全盘账务处理等工作;
(3)负责办理财政、税务、银行、工商等部门的业务往来事项;
(4)负责科技管理工作;
(5)负责定期与往来单位以及业务部门的记账、对账工作;
(6)负责财税报告及审计等工作。
5、网络市场营销
工作地点:广东广州
招聘人数:2人
学 历:本科及以上
性 别:不限
岗位要求:
(1)本科及以上学历,有相关工作经验者优先;
(2)熟悉网络营销渠道,拥有较丰富的网络推广经验和互联网资源;
(3)熟悉操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,了解网站开发、运行及维护的相关知识;
(4)有较强的文字功底,具备网站专题策划和信息采编能力;
(5)有良好的职业素养,敬业精神及团队精神,擅于沟通;
岗位职责:
(1)负责公司网站维护、公司品牌及产品在百度、360、搜狗、微信、第三方平台等渠道的网络推广;
(2)根据公司总体市场战略及网站特点,确定网站推广目标和推广方案;
(3)评估、分析网站的关键词等,提高网站排名,利用多种技术形式提升网络人气;
(4)熟悉及能使用所有的网络推广手段,精通微信,搜索引擎、贴吧、文库等新兴网络功能,能够在各类网站宣传推广公司产品;
(5)负责在线客户接待及客户资料的收集和汇总;
(6)负责在第三方网络平台注册及发布公司和产品信息并搜集客户信息;
(7)负责市场分析报告的编写。
同时接收应届本科生应聘与实习。
有意应聘者请将应聘材料(您的个人简历、照片、申请职位及期待薪资)电子版发送至(以附件形式发送)314275679@qq.com ,essenep@126.com ,邮件主题为“姓名+应聘岗位”。
埃森坚持人性化的管理思想,关注员工个人职业生涯发展,注重员工培养,努力让员工逐步走向成熟,在工作中日益优秀。年龄、阅历、职务、能力的差别在此都是次要的,发展才是硬道理!"闻道有先后,术业有专攻",在此可为每一位员工提供一个发展的平台、展示才华的平台、一个逐步上升的平台!
联系人:刘先生18620560999,周经理15622232246